2018年5月11日(ri)，中(zhong)共(gong)中(zhong)央(yang)總書記、國(guo)家主席(xi)、中(zhong)央(yang)軍委主席(xi)習近平主持召(zhao)開中(zhong)央(yang)全面深化改革委員會第(di)二次會議，審議通過了《中(zhong)央(yang)企業領(ling)導人員管理規定》（以下(xia)簡稱(cheng)《規定》）。近日(ri)，中(zhong)共(gong)中(zhong)央(yang)辦(ban)公(gong)廳(ting)、國(guo)務院辦(ban)公(gong)廳(ting)印發(fa)了《規定》，并發(fa)出(chu)通知，要求各地區各部(bu)門結合實際認(ren)真遵照執行。

《規定》深入貫(guan)(guan)徹習近(jin)平(ping)新時(shi)代(dai)中國(guo)特色社會(hui)主義思想(xiang)，貫(guan)(guan)徹落(luo)實黨(dang)的(de)(de)十九大和十九屆二中、三中全(quan)會(hui)精(jing)神，貫(guan)(guan)徹落(luo)實全(quan)國(guo)組織(zhi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)會(hui)議(yi)精(jing)神和全(quan)國(guo)國(guo)有(you)企(qi)業(ye)黨(dang)的(de)(de)建設工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)會(hui)議(yi)精(jing)神，認真貫(guan)(guan)徹執行新時(shi)代(dai)黨(dang)的(de)(de)組織(zhi)路線，堅(jian)決落(luo)實黨(dang)要管(guan)黨(dang)、全(quan)面(mian)從嚴治黨(dang)方(fang)針(zhen)，堅(jian)持黨(dang)管(guan)干(gan)部(bu)原則，堅(jian)持發(fa)揮市場機制(zhi)作(zuo)(zuo)用(yong)，從進一步激勵中央(yang)(yang)企(qi)業(ye)領導(dao)人(ren)員新時(shi)代(dai)新擔(dan)當(dang)新作(zuo)(zuo)為(wei)出發(fa)，完(wan)善了有(you)別于黨(dang)政(zheng)領導(dao)干(gan)部(bu)、充分體現中央(yang)(yang)企(qi)業(ye)特點的(de)(de)領導(dao)人(ren)員管(guan)理(li)制(zhi)度，是推(tui)進中央(yang)(yang)企(qi)業(ye)人(ren)事制(zhi)度改革的(de)(de)重要成果，是新時(shi)期做好中央(yang)(yang)企(qi)業(ye)領導(dao)人(ren)員管(guan)理(li)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)基本(ben)遵循(xun)。

《規定》共(gong)10章66條(tiao)，分總則、職位設置、任(ren)職條(tiao)件、選拔任(ren)用、考核評價、薪酬(chou)與激勵(li)、管(guan)(guan)理(li)(li)(li)監(jian)督(du)、培(pei)養鍛煉、退出(chu)、附則，明確了中(zhong)央(yang)(yang)(yang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)領導人員(yuan)(yuan)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)的(de)(de)(de)基(ji)(ji)本原(yuan)則、基(ji)(ji)本要(yao)求和(he)(he)(he)主要(yao)內(nei)容，覆蓋了中(zhong)央(yang)(yang)(yang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)領導人員(yuan)(yuan)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)的(de)(de)(de)全(quan)過(guo)程和(he)(he)(he)各環(huan)節(jie)。《規定》的(de)(de)(de)印發實施，對于堅持和(he)(he)(he)加(jia)強黨對中(zhong)央(yang)(yang)(yang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)的(de)(de)(de)全(quan)面領導，提高中(zhong)央(yang)(yang)(yang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)領導人員(yuan)(yuan)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)工作(zuo)質(zhi)(zhi)量(liang)，打造對黨忠誠、勇于創新(xin)、治企(qi)(qi)有方、興企(qi)(qi)有為、清正廉潔的(de)(de)(de)高素質(zhi)(zhi)專業(ye)(ye)化中(zhong)央(yang)(yang)(yang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)領導人員(yuan)(yuan)隊伍，激發和(he)(he)(he)保(bao)護(hu)企(qi)(qi)業(ye)(ye)家(jia)精神，更好發揮企(qi)(qi)業(ye)(ye)家(jia)作(zuo)用，培(pei)育具有全(quan)球競爭力的(de)(de)(de)世(shi)界一流企(qi)(qi)業(ye)(ye)，具有十分重要(yao)的(de)(de)(de)意義。

通知要求(qiu)，各級黨委（黨組(zu)）要根據《規定》精神，完(wan)善所管理的國(guo)有(you)(you)企業或者所屬企業領導人(ren)(ren)員管理制度。要堅持從(cong)實際出發，注重精準性(xing)、有(you)(you)效性(xing)，不能簡單上下套用(yong)、盲(mang)目(mu)照搬照抄。要加強(qiang)調研、檢查和指導，及時研究新情(qing)況、解(jie)決新問題，切實建好(hao)(hao)、用(yong)好(hao)(hao)、管好(hao)(hao)國(guo)有(you)(you)企業領導人(ren)(ren)員隊伍。（新華社北京9月29日電）